中央八项规定，是党在新时代的徙木立信之举，是新时代党的建设的“金色名片”。在全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，是对党员干部思想理论的一次再教育、再武装，是对纪律作风的一次再检阅、再提升。
学习教育开展以来，南方电网公司党组坚决贯彻落实党中央决策部署，以高度的政治责任感和历史使命感谋划推进，在真学、细查、实改上下功夫，用铁规矩锻造忠诚担当、一心为民、自我革命、清正严明、开拓奋进的好作风，切实把学习教育成果转化为推进公司高质量发展的强大力量。
精心谋划整体推进 推动学习教育从严从实
公司党组坚决扛牢主体责任，牢牢把握学习教育的目标任务、方法路径和工作要求，强组织、细安排、出实招、见行动，全力抓好这项党建工作重点任务，确保学有质量、查有力度、改有成效。
突出系统部署，确保方向不偏。公司党组研究制定学习教育实施方案，以“一张总表”部署推进4个方面25项重点任务，推动学习教育与日常工作紧密结合。印发指导性文件36份，及时落实上级要求，指导各级党组织结合实际抓实抓细，推动学习教育向深拓展、向下发力。
突出明责立制，确保落实到位。成立由公司党组书记挂帅的领导机构、由党组专职副书记担任组长的工作专班，研究重大事项、推动重点工作、解决重要问题。聚焦重点任务，印发实施七方面硬措施，构建工作跟踪、信息通报、随机抽查、现场调研等管控机制，推动学习教育要求落实到每一级党组织、每一名党员。认真开展“回头看”，及时评估分析，确保各项工作不遗漏、有成效、可追溯、能巩固。
突出严督实导，确保取得实效。统筹运用“四不两直”“线上+线下”等方式，对公司系统58家基层单位、930余个党支部开展穿透式监督，深入了解掌握基层学习教育情况，及时纠正偏差。成立2个督导组对4家基层单位开展督导，推动督导组直插60余个三、四级单位及基层班站所开展现场督导，从严把关、及时纠偏。
一体推进学查改 推动学习教育入心见行
公司党组聚焦主题、注重实效，坚持学查改一体推进、从上到下一贯到底，动真碰硬解决突出问题，推动学习教育入脑入心见行见效。
深入学习，固本培元筑牢根基——
公司各级党组织把学习研讨作为学习教育的首要任务和贯穿始终的主线，深入学习领会习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述，进一步吃透中央八项规定及其实施细则精神，确保学习研讨到位、传达覆盖到位、氛围营造到位。
以上率下学。公司党组带头先学一步、学深一层，通过学习教育读书班、理论学习中心组学习等形式，原原本本研读《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》等重点内容，示范带动广大党员干部把学习研讨落到实处。公司党组书记带头为全体党员讲授专题党课，其他班子成员到所在党支部或党建联系点讲授党课，推动各级班子成员、党支部书记联系思想、工作实际讲好党课，做到以学促讲、以讲促学。公司系统1万余个党支部围绕学习教育开展4期集中主题党日，筑牢作风建设思想根基。
解读培训学。编制印发“四风”问题风险辨识管控手册，系统辨识与“四风”有关的187项风险并提出针对性防控措施，为党员干部提供“标尺”、划清“红线”。邀请中央党校教授作专题辅导，2.34万名党员干部参学。营造浓厚学习氛围，公司媒体专题转载解读文章，推动主流媒体刊载公司开展学习教育相关报道63篇次；推送“每日一学”86期，累计参学120余万人次；举办学习教育展，1100余名党员干部分批次接受教育。同时，加强对新提拔干部、年轻干部、关键岗位干部的思想淬炼，将学习教育相关课程纳入教育培训主体班次，帮助党员干部再学习、再领悟、再深化。
警示教育学。公司党组召开警示教育大会，通过观看警示教育片、点名道姓通报、编印典型案例等形式，为党员干部敲响警钟，持续释放一严到底信号。广东电网公司组织党员干部旁听庭审，“零距离”感受违法违纪沉重代价；南网超高压公司通过数智监督平台推送“廉洁闹钟”，将廉洁提醒嵌入业务节点……各单位坚持正面引导与反面警示相结合，推动党员干部切实增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力。
对标对表，问题查摆全面深入——
公司党组综合运用多种形式，运用纪检监察、巡视巡察、审计监督等成果，认真对照两个问题清单、基层“四风”10种隐形变异表现、集中整治违规吃喝7个方面重点任务等，逐一“过筛子”，全面查摆突出问题，并制定集中整治台账、实行销号管理，确保措施管用、时间可控、责任可考。
各单位积极对标对表，深挖问题根源。云南电网公司推动年轻干部列出岗位风险点，对照玩心重、说话随意、精神空虚等问题照镜子、正衣冠，制定整改措施。深圳供电局组织开展“作风体检”，各级领导班子3次动态更新问题清单，力求查准、查全、查深、查实。
同时，从严落实审核机制，定期抽查各单位查摆问题情况，对措施不力的及时督促，对查摆不深的坚决“返工”，推动各单位不断提高问题查摆质量。
动真碰硬，整改整治不打折扣——
针对查摆发现的问题，即知即改、立行立改，向顽瘴痼疾开刀，推动整改整治步步深入。
坚决狠刹违规吃喝歪风。公司党组把集中整治违规吃喝作为学习教育重中之重，围绕7方面重点任务、6项工作举措，细化形成26项具体工作安排。公司党组召开工作推进会，明确目标要求、传导责任压力，推动各单位各部门协同作战。出台整治违规吃喝“八条禁令”，对违规吃喝问题线索进行大起底、大筛查，紧盯端午节等关键节点开展监督检查2546批次，“舌尖上的歪风”得到有效遏制，以铁规矩锻造好作风。
剑指形式主义切实为基层减负。公司党组制定实施整治形式主义为基层减负若干措施，建立健全权责清单，防止层层转嫁责任，帮助基层卸掉应减之负、勇担应尽之责。公司总部全口径发文、报告类签报分别减少12%、25%，年度会议计划数减少7%，监督计划数压降24%。在基层，通过数字化手段充分解放人力，实现为基层减负：贵州电网公司自主研发生产业务过程管理全自动数据分析平台，推动基层班组核心业务流转效率提升58.2%，责任事项减少58.1%；海南电网公司海口供电局开发10余个数字化应用，平均每天实现40个小时的人力替代。
总部带头落实“过紧日子”要求，压减不必要支出、消除不必要消耗；切实改进文风，动态修订新闻报道工作规范，记者赴基层采访超100人次......曾经，存在“一阵风”的忧虑；如今，既抓“当下改”又谋“长久立”的行动给出了答案。
开门教育，让群众可感可及——
党的作风好不好，群众感受最真切。公司认真走好新时代党的群众路线，在开门教育上突出“诚”，真正做到开门纳谏听民声、靶向施策解民忧、躬身为民办实事。
中央八项规定第一条，“要改进调查研究”。学习教育期间，公司党组成员带头开展调研，广泛听取各方意见，针对发现的突出问题建立台账，制定务实举措推动解决，不断提升调研质效。公司结合政治生态评价发起问卷调查、各党支部书记主动开展谈心谈话……各级党组织多措并举开展调研，倾听群众“真诉求”。
开门教育不仅要“开好门”，更要“办好事”，让群众切身感受到作风新变化。
“打雷下雨最容易停电了，冰箱用不上，食物就变质了。”面对群众最朴实的用电质量需求，广西电网公司党委委员挂帅开展“解剖麻雀”式调研、“绣花功夫”式施策，投资64亿元实施10322个配网补短板项目，综合整治988条高故障、高时户数线路，全力补齐配网短板，将问题清单变成惠民答卷。目前，完成整治的线路故障次数同比下降54%。“电稳了，生活也稳了!”广西桂林兴安县溶江镇营上村村民秦代云感慨良多。
凝心聚力干事创业 推动发展取得实绩实效
风清则气正，气正则心齐，心齐则事成。公司党组坚持把开展学习教育同贯彻落实党中央重大决策部署紧密结合，同中心工作深度融合，将学习教育成果体现在干工作、抓落实的具体行动上，为公司高质量发展释放强大效能。
挺膺担当，人民至上的责任担当更加坚定有力——
面对云南独龙江乡突发地质灾害，南网铁军迅疾突进，在道路不通情况下抢通134公里线路，让2040户群众重见光明。面对贵州榕江两轮历史级洪峰，贵州电网公司33支党员突击队、3支党员服务队冲锋在前，鏖战五天恢复20万用户供电。立足“解放用户”，实现用户办电“一次都不跑”，配变过载、严重低电压等问题同比减少42.5%。
开拓进取，中国式现代化南网实践更加生动鲜活——
以电力合作服务国家外交大局，纳入中老命运共同体行动计划的中老500千伏联网工程启动建设。服务支撑全国统一电力市场建设取得重大进展，建成全国首个多省区全主体统一出清的电力现货市场。一批重大项目快速推进，全国首个跨经营区特高压直流输电工程启动建设，全国首个海陆一体海上风电柔直工程开工。成功研制投运全球首套±800千伏特高压直流量子电流传感器，彰显锻造国家战略科技力量的担当。
严管实治，管党治企的体制机制更加刚性高效——
以学习教育为契机，进一步深化公司党的建设制度改革，持续健全完善公司全面从严治党体系，制定实施加强重点领域党的建设有关制度，以改革精神和严的标准推进全面从严治党。完善贯彻落实中央八项规定精神配套制度，修订完善19份相关制度文件，编制形成深入贯彻中央八项规定精神规范手册，常态长效的制度机制日益完备。365条风险探针嵌入业务，流程风险自动控制率达89%，推动监督控制向穿透式、数智化转型。
作风建设永远在路上、没有休止符。南方电网公司党组将持之以恒学习领悟习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述，锲而不舍落实中央八项规定精神，持续巩固拓展学习教育成果，推进作风建设常态化长效化，引导党员干部以优良作风凝心聚力、真抓实干，以日新日进的精神风骨踔厉奋发、勇毅前行，为推进中国式现代化南网实践作出新的更大贡献。（记者 张欢）
