本网讯 青春如初春，如朝日，如百卉之萌动，如利刃之新发于硎，今天让我们一起学习集团公司第五届“青年五四奖章”获奖者及提名奖获得者先进事迹，牢记青年使命，高扬奋斗之帆。
“青年五四奖章”获奖者
奋斗搏激流的“邹电名片”
高鹏——邹县发电厂副总工程师兼生技部主任
他扎根电力生产一线，认真贯彻落实党中央、上级公司及厂党委各项决策部署，大力弘扬马上就办、办就办好的工作作风，积极推动设备治理、科技创新、改革发展等工作在电力基层落地见效。
他在能源保供上显担当。2023年，他牵头完成2台次机组大修、6台次机组小修，机组实现“零非停”，降出力同比减少16%。总结提炼“四精两规三抓实”精品大修经验并在集团内推广。坚持技术监督规范化建设和管理，技术监督工作连续多年位列区域公司第一名，多次被山东省电力技术监督办公室授予先进个人称号。他在绿色发展上勇争先。他积极推动机组节能改造与“三改联动”，提升负荷调节能力；完成综合节能提效改造，年均节约标煤30余万吨、减排二氧化碳80余万吨。实施深度治水项目，积极推进燃料精益化管理，改善输煤环境，打造“邹电名片”。他在科技创新上积硕果。他组织煤种适应性等课题攻关，荣获设备管理与技术创新成果二等奖，累计获7项实用新型专利。他推进数智化燃煤管理，成立科创中心，完善机制，打破部门限制，营造科技创新氛围，培养大批年轻技术人员走上创新之路。
勤勉善思的“前线指挥员”
袁锦辉——江苏华电戚墅堰发电有限公司运行部值长
平时工作中，他总比别人多一份努力，也多一份思考，他始终心怀“国之大者”，带领青年团队联合攻关，为推动我国燃机全产业链高水平自立自强作出重要贡献。
他坚定信念，勇于担当。他作为华电江苏公司燃机领域重点青年领军人才，圆满完成了各类保供任务，带领团队联合攻关，助力重型燃机控制系统（TCS）国产化自主可控示范应用项目成功投运，取得燃机控制领域关键核心技术的重大突破。他勤勉善思，勇于争先。在华电扬州公司三菱M701F4机组调试保运工作中，解决重大疑难问题，大幅缩减工作周期，被誉为“调试奇迹”。开展成果创新，完成6份实用新型专利授权。作为值长，他内外协调，强化值际管理，出色完成重大任务，展现新时代青年工匠精神。他精细管理，勇于创新。充分发挥青年科技领军人才引领带动作用，组建青创团队，在江苏省火力发电集控运行值班员技能竞赛中获个人第五名、长三角地区燃机值班员竞赛中荣获F级机型团队二等奖，个人取得江苏省第二名的优异成绩，被授予五一创新能手、江苏省电力行业技术能手，常州市五一劳动奖章、常州市青年岗位能手等称号。
追风逐日的“双碳”标兵
罗文延——华电（云南）新能源发电有限公司剑角峰风电场班长
“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，他始终怀揣对工作的赤诚和热爱，用不竭付出、不懈追求、无悔于青春的实际行动奋战在基层第一线，为绿色能源高质量发展贡献智慧和力量。
他立足岗位，扎根一线。他以身作则，组织精神素养提升活动，每日刻苦钻研技术，成长为技术骨干。他坚持在一线学习知识、掌握技能、提升本领，主导完成技改项目7个，科技创新项目1个，发表论文3篇，故障抢修100余起，保障新能源电厂安全稳定运行2800余天。他开拓领域，助力投产。2022年8月至2023年6月，他参与剑角峰风电场项目建设，兼任工程部和生产准备人员，坚持岗位250余天，克服建设、供货、安装、调试困难，按期完成升压站投运及全容量并网。该项目成为华电装机容量突破2亿千瓦的标志性工程，被授予“精品工程”。他奋勇争先，斩获佳绩。2023年7月至9月，他代表华电云南区域参加全国第三届风力发电运维职业技能竞赛，刻苦训练，日夜钻研，最终赢得“个人一等奖”“团体一等奖”，被中国职工技术协会授予“金牌技工”荣誉称号。他以实力证明青春价值，诠释奋斗精神。
扎根一线的“金牌设备主人”
陈忠彬——福建华电可门发电有限公司设备维修部电气主管
在可门公司的生产一线，活跃着一位"90后"，他憨厚却颇具睿智，年轻却技术老练。在平凡的岗位中"电"燃青春，绽放光彩。
他一心求索，“解”生产难题。在500kV母线差动保护动作、1号机组定子接地保护动作跳闸等8次重大故障抢修中，他冲锋在前，冷静分析、迅速定位故障点，在最短时间内恢复设备正常运行。先后开展创新创效课题10余项，创造直接和间接效益200余万元。他勇挑重担，“稳”机组安全。他负责发变组保护装置、500kV断路器保护装置等的校验工作，为公司节省约180余万元试验费用。2021-2023年，圆满完成厂内电气改造项目36项，为机组的安全运行带来了重要的基础保证，每年为公司节约成本370余万元。他“青”力有为，“显”团队风采。他善于总结提炼，近4年共编写、审定各类规程制度、技术规范等100余套。在注重个人水平技能提升的同时，还帮助青年员工成长成才。曾在集团及以上各类竞赛中荣获全国电力行业、集团公司“技术能手”和集团公司“青年岗位能手”等称号。
平凡而不“凡”的“巾帼先锋”
吴凡——四川广安发电有限责任公司燃料管理部副主任
征途漫漫，惟有奋斗，她在平凡的工作中不断丰富理论和专业素养，在学思践悟中不断开拓创新，在技能竞赛中不断勇攀高峰，用实际行动践行改善无止境，进步无终点，吴凡不“凡”。
她勤学善思，苦练内功提升素质。担任化验班班长以来，化验准确率100%，带领班组取得四川省五一巾帼标兵岗、集团公司“五型”标杆班组等荣誉。作为公司煤检中心技术负责人、授权签字人和化验室主管，配合部门顺利通过碳元素检测项目CNAS扩项工作，组织实施煤炭科学院、华电电科院组织的“能力验证”试验，均连续4年均取得“满意”结果。她实干笃行，争当岗位技术能手。积极参加各类燃煤采制化技能大赛，取得优异成绩，将所学运用于工作，参与修编了《质量手册》《程序文件》《作业指导书》等规程和管理体系，做好“传、帮、带”工作，规范员工操作流程，开展理论授课，截至目前培养副班长1名，化验员2名。她开拓创新，精雕细琢争创实绩。作为“燃料化验QC小组”组长，集众人智慧开展课题研究，立足岗位、用心钻研，申报精益化课题5项，有效提高数据审核效率，加强设备工况监控，精简化验表格格式，提升工作质量和效果。
争当绿色发展的“排头兵”
张海林——内蒙古华电新能源分公司规划发展部主任
自参加工作以来，他始终牢记共产党人的初心使命，将家国情怀植入个人理想，深耕电力事业十余载，敢于负责、扎根一线，凭借着干劲、闯劲、钻劲，在多个岗位上均作出了突出贡献。
他身先士卒，勇当先锋。作为第一批赴腾格里开展沙戈荒大基地项目前期工作人员，积极克服环境、技术、人员等多方面困难，全力推进项目前期工作，完成腾格里大基地项目方案论证等，带领工作组成功组织召开华电腾格里沙戈荒大基地项目可行性研究报告联合审查会。他厚积薄发，迎接挑战。他凭着丰富的项目开发经验和扎实的技术理论功底，建立了“目标精准、政企联动、项目多元、运转高效”的项目开发机制，在资源获取、规模效益、发展创新上多点发力，成效显著。截至目前，已累计取得170万千瓦建设指标。他匠心筑梦，砥砺前行。在担任企业市场部负责人期间，他被集团公司抽调独立编写《水电与新能源发电企业精益管理实践教材》市场营销部分，并在集团范围内宣讲。针对光伏电量下降问题，他主动破解光伏通风防尘难题，现场排查、数据分析、检测试验，找到了问题根源，有效提升了光伏电量，并取得《N型百叶窗》等10余项实用新型专利。
煤海深处的辛勤“耕耘者”
冯宇——神木县隆德矿业有限责任公司总工程师
工作挑大梁，攻坚当先锋，十四年风风雨雨，始终坚持致力于煤矿生产技术管理，以扎实的理论基础、谦虚的学习态度、严谨的探索精神，履行着他最初的坚持。
他求真务实，勇于担当。面对隆德煤矿改扩建挑战，他优化北部区开拓与掘进工序，将常规90天矿务工程缩短至30天。为确保生产任务与缓解回采压力，决定回收首个集团内煤柱回收工作面——南翼大巷煤柱。面对开采难度大、经验匮乏等问题，通过技术论证，采取低应力区开切眼、预裂、锚网索梁+单体支护等措施，成功完成回采任务。他攻坚克难，提效破局。他重视科技创新，圆满完成公司科技创新考核指标，南翼大巷煤柱回采创造显著经济效益。他严格执行华电煤业科技创新管理规定，加大宣传力度，开展科技改造项目，优化井下系统，攻克技术难题，降本增效。他履职尽责，成绩斐然。他一直从事煤矿生产技术管理工作，他不断加强业务知识学习，曾获集团“优秀技术管理人员”、煤炭行业“技能大师”、中国矿业大学聘为校外兼职硕士研究生导师，神木市“有突出贡献专家”等荣誉。他参与科技项目，曾获国家能源局科技进步奖一等奖等，拥有实用新型专利9项、发明专利2项，发表科技论文9篇。
高寒地区“无缝大坝”的“顶梁柱”
杜光远——华电金沙江上游水电开发有限公司叶巴滩分公司工程管理部主任
在平凡的工作岗位上，他以饱满的工作热情和扎实的工作作风抓好工程建设、安全生产和生态环保各项工作，主动作为、恪尽职守，以实际行动践行“创新奋进、奋勇争先”的企业文化。
11年间，他长期坚守在海拔3000米的叶巴滩水电站，在工地现场的工作时间年均超过250天。他建功金上，缔造“无缝大坝”。叶巴滩水电站平均昼夜温差超30℃，受温差影响混凝土浇筑过程中都会产生一些裂缝。杜光远团队摸索形成了一整套绝活，可将坝体内部温度与外部环境温度始终保持在一个特定的温度范围内。2023年大坝浇筑提前63天完成年度任务，超额完成集团登高目标，未发现温度裂缝，经外部质量专家检查后认为工程质量达国内一流水平，其参与的多项科研课题荣获行业协会科学技术一等奖等诸多奖项。他志存高原，呈现“绿色金上”。叶巴滩水电站位于青藏高原边缘的金沙江干热河谷地区，降水少，土壤贫瘠，原始自然环境脆弱。杜光远团队从2公里外的沟渠饮水，建水池、布管网，人背马驮1.5万平方、13.5万个绿色生态袋，完成覆土植草5万余平，种植乔灌木6000余棵，其参与研究的2项科技成果荣获集团公司科技进步三等奖。他践行“初心”，助力脱贫攻坚。2017-2021年驻村扶贫期间，他积极克服工作困难，从基础设施建设、易地移民安置、产业发展、捐资助学、移风易俗、党建结对共建、技能培训及劳动力转移就业等方面着手，团结带领古恩村（国家级极度贫困村）108户629名贫困群众顺利脱贫。
新能源科技“主攻手”
杨轶成——南京国电南自新能源科技有限公司技术中心研究与开发部主任
他长期在研发一线从事电力电子产品开发及工程应用工作，是中国电源协会第二届青年工作委员会委员，江苏省电源学会第一届工作委员会委员，江苏省电机工程学会第十一届理事会储能专业委员会委员。
他拼搏进取，硕果累累。作为集团公司科技创新青年领军人才，他完成了省部级鉴定项目15项，其中项目负责（技术负责）9项；项目获华电集团科技进步二等奖3项，三等奖2项。申请国家专利38项（已授权25项），发表科技论文13篇，参与国标、行业标准制定4项。他聚力攻坚，奋勇争先。成立足研发岗位，重点攻关储能变流应用技术和电能质量治理技术及相关产品开发、优化升级迭代。他主导了华电集团揭榜挂帅“10MW级可再生能源储能系统设计与关键技术开发”项目，开发的山西朔州“飞轮+锂电混合储能”实现国内首个混合储能在火储联合调频的示范应用，相关成果在央视和人民网等主流媒体进行了报道。他创新思路，砥砺前行。作为职工创新工作室负责人，他积极打造电力电子“平台+应用”研发模式，持续提升研发软实力，开展研发科技创新，拓展电力电子专业的新方向工程应用研发，完成了中国华电集团的发改委揭榜挂帅项目中“适应可再生能源的PEM电解水系统多端口接入技术研究级设备开发”的设备研制及工程示范应用。
“勇”攀科技高峰的“奋进者”
张勇铭——华电电力科学研究院有限公司 新能源研究中心风能研究所副所长
他用一项项解决方案、一篇篇技术报告、一项项科研成果，为集团公司新能源产业高质量发展和绿色低碳转型贡献青春力量。
他扬帆奋进，锐意创新。面对新能源设备管理难题，他深入研发新能源智能诊断关键技术，突破风电装备“一降一升”目标瓶颈。他创建的集团公司新能源远程诊断平台服务广泛，近三年提升发电量超1亿度，技术国际领先，入选国家试点示范项目，并于工业互联网大赛中获领军组全国第二名，为五大发电集团唯一获奖项目。他勇担使命，笃行不怠。聚焦沙戈荒大基地等发展建设需求，编制方案助力集团公司沙戈荒大基地资源获取，创新开展沙戈荒大基地多能互补一体化协同控制运行等课题研究，寻求新型能源体系技术安全、经济、低碳“不可能三角”的最优解。获全国青年职业技能大赛创新创效竞赛优胜奖。他凝心聚力，勇于攻关。作为国家重点研发计划课题联系人，他建立风电机群服役质量评估与调控体系，推动风电机群全周期服役水平国际领先；参与国家重点研发计划工业软件专项，研发国资委LHT“基于申威处理器的新能源生产管控边缘一体机”，承担集团揭榜挂帅项目等，全力推动高水平科技自立自强。
“青年五四奖章提名奖”
砥砺前行的“创新者”
马海强——华电伊犁煤电有限公司设备维护部热控专工兼热控班长
工作以来，他展现出卓越专业能力和组织才能。成功主持48项保护优化项目，提升系统稳定性与安全性。解决25项疑难问题，为公司稳定发展提供保障。面对轴瓦温度异常，果断调整机组阀序，确保机组安全稳定运行。提出35项创新方案，带来2733万元盈利，荣获创新创效一等奖。作为班组长期间，连续两年荣获“五型标杆班组”，并荣获新疆自治区“工人先锋号”荣誉。
脚踏实地的“水电领跑者”
向鑫鑫——贵州乌江水电开发有限责任公司东风发电厂运行部副主任
他足迹遍布乌江流域上游5个电站的14台机组，同时在2016年、2017年两次带领机械专业完成柬埔寨额勒赛上电站＃1、＃2机组扩大性大修，打响了集团公司海外检修第一枪，同时以水电领域专家身份参加全国大型水电厂（站）劳动竞赛办法及细则修订。多个成果相继荣获集团公司、贵州省、贵州电力行业管理创新等多项大奖，累计获5项专利证书。多次参加全国行业协会、集团公司、贵州省职工技能大赛，曾获“全国电力行业领军人才”，集团公司、乌江公司“技术能手”“青年岗位能手”等荣誉称号。
价值提升的“卓越先锋”
王松阳——中国华电集团资本控股有限公司财务资产部高级经理
他坚持预算引领，提质增效成果显著。印发提质增效“两方案、两清单”，建立登高季度奖励机制，保障公司完成全年各项经营目标，个人连续多年获得最高“卓越”评价。坚持价值导向，融融结合有序推进。制定印发《融融结合工作指引》，全年累计推动落地融融结合项目35个，金额合计183亿元，预计为公司系统增加收入约4亿元。坚持基础夯实，财会信息质量稳步提高，贯彻落实集团公司会计信息质量提升专项工作部署，组织开展全面自查及重点抽查，财会信息质量进一步提升。
甘于奉献的“数智达人”
刘自愿——华电福新广州能源有限公司维护部热控专工
他牵头组织协调完成数字电厂建设实施，组织机组大小修及技改10余次、技术攻关项目5个，提出过20余个合理化建议提升机组可靠性，先后发表技术论文10余篇，取得发明专利2项、省部级管理创新成果特等奖1项、二等奖1项，省部级科技进步二等奖2项、三等奖1项，省部级创新专业赛三等奖1项，组织其他成员取得实用新型专利近20项。他尽职尽责、敬业奉献的事迹赢得了职工群众的广泛好评，获评广州市增城区“增城好人”。
千锤百炼的“金牌技工”
任利健——河北华电冀北新能源有限公司风机专工
他久战赛场、百炼成钢，在“首届全国光伏职业技能竞赛”折桂，被授予“金牌技工”称号，并荣获集团公司“技术能手”。个人入选集团公司新能源平台建设区域专家人才库、建设技术经济咨询中心专家库。他带头攻克10余项生产难题，主持完成20余项技改，挺膺承担项目建设重要环节工作，助力公司6个地面分布式项目实现在43天内完成开工建设到年内并网发电的“登高”目标。他带领团队奋楫笃行，完成公司第一个新能源收购项目生产摸底和设备排查，形成一套极具指导意义的收购项目接收流程及工作细则。
刻苦钻研的“巾帼尖兵”
仇燕——湖南华电长沙发电有限公司入炉煤化验技术员
自参加工作以来，她一步一个脚印由一名业务“小白”蜕变成技术“尖兵”，成为了绝对骨干。先后组织参与CNAS标准化实验室、集团标杆班组等创建工作，牵头完成CNAS标准化实验室碳元素测定扩项评审，推动实验室管理水平和技术能力实现新的发展和跨越。她苦练内功，专研燃料采制化技能，屡次代表集团、湖南公司在全国、全省以及区域等各大赛场上斩获佳绩。 2023年荣获“2023年全国能源行业燃料化验员职业技能竞赛”个人三等奖。
示范争先的“追光者”
吴淘——华电新能源集团股份有限公司天津分公司滨海片区主任
他多次荣获国家级技能大赛各项殊荣，带领部门在世界最大的“盐光互补”项目——天津海晶1000MW光伏建设中，做好生产准备融入，助力高质量投产，获华电“精品工程”，入围全国“百县千项”清洁能源示范，入选天津市总工会劳动竞赛示范工程，成为集团绿色转型的标志性项目。所负责天津刘岗庄光伏连续三年获得天津市唯一的中电联5A级电站，所管理部门连续获得直属单位先进集体荣誉，班组也连续两年获得直属单位五型优秀班组称号。2023年7月获得首届全国光伏职业技能竞赛个人三等奖。
信得过的“生产守护者”
张停停——陕西华电榆横煤电有限责任公司榆横发电厂运行部值长
他在运行岗位上指挥处理过如脱硝电加热跳闸、灰硫供浆系统失电、电泵跳闸、引风机失速、发电机出口PT断线等大小事故40多次，有效避免了设备损坏及机组非停事故。在2022年举办的陕西省“榆能杯”职业技能大赛中，与徒弟张浪飞共同斩获集控值班员组第二名，被授予陕西省技术能手称号。带领运行四值获得2022年华电陕西公司“五型”优秀班组、陕西省能化系统工人先锋号、榆林市及陕西省电力行业质量信得过班组、陕西省电力行业标杆班组等荣誉称号。2024年1月被陕西省电力行业协会授予“优秀班组长”荣誉称号。
青春志愿的“奋楫者”
李禄俊——华电国际电力股份有限公司奉节发电厂运行部副主任
他勤学苦练，业务精湛，先后获得“集团公司技术能手”“全国电力行业技术能手”称号。深入一线、靠前指挥，在2022年助推企业实现机组“零非停”，能源保供期间机组稳发满发。积极建言献策，先后提出合理化建议50余项，所提《关于加强职工培训力度的提案》荣获集团公司百佳优秀职工代表提案。深化提质增效，优化机组启动磨煤机运行方式，开机燃油量持续创新低，每年可为企业节约生产成本30余万元。积极参加支教帮扶、绿化环保、诈骗宣传等各类志愿服务活动，助力留守儿童健康成长。
岗位建功的“高原逐梦人”
范维民——华电新能源集团股份有限公司西藏分公司计划发展部副主任
作为华电万千“90后”青年员工的一员，他义无反顾选择投身到西藏能源建设的事业中，2022年长时间连续220余天蹲点坚守海拔4500米以上的藏北高原，推动共13个采购项目7.4亿元圆满落地及款项有序支付，与同事们克服高寒缺氧、雨雪天气、冻土施工、设备降效等困难，全力推动西藏那曲光伏保供项目建成；2023年，全力抓好项目招标统筹及资金支付等工作，涉及签订合同金额约21.58亿元，确保了华电在藏6个新开工项目的资金保障支持，有力推动全球最高海拔才朋光伏、西藏最大构网型储能林周等项目建成投产，在“小岗位”中积极服务华电绿色高质量发展的“大格局”。
