5月28日上午，中国广核集团人工智能素养提升专项培训高研班第一期在浙江大学华家池校区开班。受集团公司党委书记、董事长、中广核党校校长杨长利委托，集团公司党委副书记、中广核党校第一副校长李历出席开班式并作动员讲话，浙江大学党委常委、副校长黄先海致辞，集团公司党委常委、纪委书记程永平，集团公司党委常委、总会计师何海滨出席开班式，集团公司人力资源部副总经理于金魁主持开班式。
李历围绕习近平总书记关于科技创新和发展人工智能的重要指示批示精神，结合落实国务院国资委工作部署，紧紧围绕集团发展形势任务和领导干部职责使命，同各位学员交流了三点意见：
一是站在践行中央企业职责使命的战略高度，深刻认识提升人工智能素养的重要性和紧迫性。面对新一代人工智能技术快速演进的新形势新任务，提升集团各级领导干部人工智能素养，具有十分重要的战略意义和现实意义，是不负党中央和习近平总书记重托的必然要求；是推动集团科技创新提速加力的重要举措；是提升治理能力现代化水平的有效途径。
二是坚持以科学的态度对待科学，在知行合一中持续提升人工智能素养。要以开放的心态求知，更加主动加强对新思想、新知识、新技术的跟踪学习，以更加开放包容的心态对待新事物、新观点、新方法，着力培育趋势前瞻能力，提升技术敏感度，与时代发展同频共振。要以开阔的思维求变，跳出传统工业思维的局限，深刻理解人工智能时代生产力与生产关系的深刻变革，系统性谋划人工智能与产业发展的融合路径，确保集团在人工智能浪潮中把握主动、走在前列。要以开拓的精神求是，带着业务场景走进课堂，带着解决思路回到企业，准确把握智能化升级中的痛点难点，真正把知识转化为“看得懂技术、抓得住痛点、推得动变革”的行动能力。
三是牢牢把握学以致用的根本目的，为推动集团人工智能高质量发展贡献智慧力量。要加强顶层设计，构建统筹推进格局，结合当前“十五五”发展及中长期战略规划编制的关键时点，主动思考，找准制约本企业本领域高质量发展的关键因素，做好统筹策划，积极推动本单位在更宽领域、更深层次、更强应用方面探索人工智能推广。要深化场景应用，释放技术赋能价值，将人工智能技术与集团产业布局深度融合，结合实际业务需求，深入挖掘具有重大战略意义和高经济收益的应用场景，在关键领域实现从“用AI辅助”到“用AI赋能”的新跨越。要培育良好生态，激发创新动力活力，加强人工智能人才的培养、引进和使用，重点培育既懂业务、又懂技术的复合型AI人才。深化开放合作，积极与人工智能头部企业及相关高校开展深层次合作，构建协作共赢的产业生态。
黄先海对培训班全体学员表示热烈欢迎。他回顾了浙江大学与集团的战略合作，介绍了浙江大学作为国内顶尖高校的综合实力，包括人才培养、科研创新和社会服务等方面的突出成就，希望各位学员学有所获、学有所得、学有所成，并期待双方进一步深化合作。
开班式结束后，中国工程院院士、浙江大学原校长潘云鹤作《新一代人工智能推动行业变革》授课。
中国广核电力股份有限公司秦余新、刘海军，集团公司总部及23家成员公司的有关学员参加此次培训。
